Sur les lieux de travail, les employés doivent-ils enregistrer leurs heures en apposant leurs empreintes digitales? L’accès aux locaux est-il contrôlé par un logiciel qui reconnaît la forme de leurs mains? Si d'autres moyens permettant de vous identifier par vos caracéristiques morphologiques ou comportementales sont mis en place, il s'agit de biométrie.
Consultez la section Biométrie au travail pour en savoir plus sur les points suivants :
- Qu’est-ce que la biométrie au travail?
- Est-ce que c’est légal?
- Quelles sont les obligations des employeurs?
- Quels sont les droits de l’employé?
- Que faire si l’employé est inquiet de l’utilisation de la biométrie par son employeur?